Grup tinta

Pentru a asigura o abordare integrata si sustenabila, proiectul se adreseaza atat femeilor – in calitate de public tinta principal – cat si organizatiilor care pot contribui in mod direct la rezolvarea problemei inegalitatii de gen: autoritati publice centrale si locale, ONG-uri, sindicate, patronate, camere de comert, asociatii de IMM-uri si agenti economici. Organizatiile implicate pot contribui in diverse moduri, de la propuneri legislative si eforturi de advocacy, pana la implementarea de proiecte si programe suplimentare dedicate femeilor.

Beneficiile femeilor care se vor implica in acest proiect:

  • Oportunitati de dezvoltare profesionala si cresterea sanselor de obtinere a unui loc de munca stabil;
  • Accesul la cursuri de calificare pentru meseriile de: lucrator in comert, confectioner, agent curatenie, ingrijitoare copii, manichiurist/pedichiurist;
  • Fiecare curs se va desfasura pe o perioada de 45 de zile, dintre care 30 de zile vor presupune activitate practica (modul de pregatire practica, respectiv practica la locul de munca);
  • Fiecare participant la curs va beneficia de o subventie de 1440 RON, aceasta reprezentand o metoda suplimentara de a incuraja participarea femeilor la cursurile de calificare;
  • Posibilitatea de a participa la cursuri de perfectionare in domeniul antreprenoriatului, avand astfel posibilitatea de a deschide ulterior propria afacere.

Locuri de munca:

  • Lucrator in comert;
  • Confectioner;
  • Agent de curatenie;
  • Ingrijitoare copii;
  • Manichiurist/pedichiurist;

Beneficiile pentru institutiile publice:

  • Accesul la informatii riguroase si documentate cu privire la principiul egalitatii de sanse si gen pe piata muncii. Acestea vor fi puse la dispozitie in urma studiului cu privire la segregarea bazata pe gen existenta pe piata muncii din regiunea Nord Vest;
  • Stabilirea unui mecanism eficient de dialog intre institutiile publice centrale si locale, respectiv organizatiile apartinand societatii civile;
  • Accesul la un ghid complex de intelegere a principiului egalitatii de gen;
  • Institutii implicate in proiect: autoritati publice, ONG-uri, sindicate, patronate, asociatii de IMM-uri, camere de comert.